Ingenieur (m/w/d) / Techniker (m/w/d) - Technisches Änderungsmanagement
Ihre Aufgaben
- Bewertung von Produktänderungen für komplexe Produkte der Laserschweiß- und Laserschneidtechnik hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf verschiedene Fachbereiche wie Produktion, Qualitätssicherung und Logistik
- Koordination und Kommunikation mit den betroffenen Abteilungen, um einen reibungslosen Ablauf der Änderungsprozesse sicherzustellen
- Überwachung und Kontrolle der Umsetzung von Produktänderungen sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Qualitätsstandards
- Erstellung von detaillierten Fertigungsunterlagen und Arbeitsanweisungen
- Kontinuierliche Optimierung der Änderungsprozesse und Unterstützung bei der Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Änderungsmanagement bzw. innerhalb des Produktentstehungsprozesses ist von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Fertigungsunterlagen und Arbeitsanweisungen
- Gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Problemlösungsvermögen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Wir bieten
- Wirtschaftliche Sicherheit, langfristig orientierte Unternehmerfamilie
- Verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsspielraum
- Interessante Karriereperspektiven in einem international wachsenden Familienunternehmen und Technologietreiber
- Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Altersteilzeit, Sabbatical-Programm
- Möglichkeit für mobiles Arbeiten
- Umfassende Fort -und Weiterbildungsmaßnahmen
- Angebote zur Gesundheitsförderung: Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, „bewegte“ Pausen
- Kostenlose Getränke und Obst
- Attraktive E-Bike Leasing Angebote
- Firmenevents: Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Kostenlose Parkplätze
Bewerbungsformular
Bei Fragen helfen wir natürlich gern weiter.
Ihr Recruiting-Team:
In Gaggenau:
Swetlana Befort
07225 684 885
karriere@precitec.de
In Neu-Isenburg:
André Hartstang
06102 3676 265
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